Почти 90% выпускников вузов 2021 года устроились на работу
Ректоры отмечают, что была серьезно переформатирована работа с выпускниками.
В 2021 году из российских вузов выпустилось 746 597 человек, из них 89 % трудоустроились в течение года. Об этом сообщает Минобрнауки РФ со ссылкой на данные мониторинга цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа России» на середину июля 2022 года.
Больше всего показатели трудоустройства за 2021 год по сравнению с 2020 годом выросли в Ленинградской и Брянской областях (на 13 %), в Курганской области и Камчатском крае (на 11 %), в Смоленской, Липецкой областях и Ставропольском крае (на 10 %).
Руководители вузов в тех регионах, где за год выросли показатели трудоустройства, отмечают, что в последнее время серьезно переформатирована работа с выпускниками.
«В целом выпускников, трудоустроенных после окончания университета, становится больше. Если в 2019 доля занятых (в том числе продолживших обучение в магистратуре или аспирантуре) составляла 83 %, то в 2020 — 95 %. Особенно я хотел бы отметить, что все больше студентов устраиваются на работу еще во время обучения. Так, в первый год пандемии мы присоединились к программе Минобрнауки России и в рамках поддержки наших студентов трудоустраивали их в университете, сейчас программа не сократилась. Очень приятно, что наши выпускники остаются работать в вузе и занимаются разными направлениями», — рассказал ректор Смоленского государственного университета (68 место в локальном рейтинге вузов ЦФО) Михаил Артеменков.
Ректор Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого (12-14 место среди российских вузов в рейтинге «Три миссии университета»/2021 и 8 место в RAEX-100/2022) Андрей Рудской отметил: «В Политехе мы внимательно следим за карьерой наших выпускников и с гордостью можем сказать, что значительная их часть занимает ведущие позиции в лучших российских компаниях. По данным платформы «Факультетус», 93 % выпускников 2020 года трудоустроены официально, а среди выпускников 2021 года число трудоустроенных студентов составляет 97 %. Содействие развитию карьерного пути студентов в Политехе ведется по нескольким направлениям. Наши студенты получают качественное фундаментальное образование в одном из лучших технических вузов страны. У университета серьезные связи с индустриальными партнерами: это позволяет студентам в рамках обучения решать реальные практические кейсы действующих производств в тесной связке с сотрудниками компаний. Благодаря этому многие студенты получают предложения о трудоустройстве задолго до получения диплома».
Ректор Северо-Кавказского федерального университета (СКФУ; 73-86 и 72 места) Дмитрий Беспалов рассказал, что взаимодействие вуза с работодателями выходит на новый уровень, так как обучение становится все более практикоориентированным. В СКФУ проводятся различные чемпионаты, хакатоны, классические ярмарки вакансий, а также карьерные мастерские.
«Мы создаем базовые кафедры совместно с ключевыми партнерами, работодатели привлекаются к разработке образовательных программ, участвую в создании кадровых резервов из числа обучающихся и так далее. Одна из главных задач при взаимодействии студентов и работодателей — это познакомить ребят с особенностями работы разных компаний определенной отрасли. Чтобы студент еще на первом курсе смог получить понимание о том, где и кем он хочет работать по окончании обучения», — добавил ректор СКФУ.
ФОТО: Dylan Gillis // unsplash.com